精确调配、严格合规、构建数据模型分析,飞机维修厂上半年人员新增资质授权取得突破,新增各类授权人数同比增长121%,人力资源质量大幅提升,缓解人力 资源总数减少的生产运行压力。
一是精确调配。围绕安全与发展,关注细节,发挥培训工作的最大效能,对一线人员工作排班和培训编排联动,重要培训到位率保持 在98%以上。
二是严格合规。保证人员工时数按照民航局最新维修人员工时管理要求,不超时、不违规。
三是对各类时间数据进行统计分析,结合一线倒班和交接 班的安排,编制培训评量表和数据模型,保证接到培训任务时,能迅速反应,高效准确地完成培训。
1到11月份飞机维修厂人员资质授权取得新突破:新增15人放 行授权;新增各项工作授权185人次;新培养工程师15名;新增检验员21人;完成了165项培训,形式覆盖面授、在线和云课堂自学,共计7683人次完 成各项培训。(通讯员 杨松)