多年以来，中国民用航空飞行学院（下称中飞院）毕业生的就业质量，在川内和行业院校中一直名列前茅。但2020年新春前夕，一场不期而至的新型冠状肺炎疫情，却按下了应届毕业生就业工作的 “暂停键”。
面对疫情的影响，中飞院党委按照党中央、国务院和民航局党组“关于进一步做好大学生就业、创业工作”的一系列指示精神，组织力量搭建起“无接触”的就业、创业“云平台”，经学院、各二级学院和职能部门的共同努力，一场保证4809名应届毕业生充分就业的攻坚战迅速打响。
压实责任：保证战“疫”、就业两不误
往年，春节之后是毕业生求职高峰期。而今年，由于受到新冠肺炎疫情的影响，各高校结合所在地的实际，暂停了现场招聘活动，以防人员集聚造成交叉感染。
面对“停摆”的线下招聘活动，中飞院按党中央、国务院和民航局的要求，将扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务作为第一要务，着力构建党政齐抓共管、全员参与毕业生就业服务的全新工作格局。为此，学院党委书记李汉成、院长关立欣和分管学生就业工作的党委副书记王军等，在千方百计为毕业生就业“牵线搭桥”的同时，也通过层层压实责任，调动各二级学院负责同志挖掘就业资源，拓展就业渠道的积极性和主动性。
作为大学生就业指导和服务的主渠道、主阵地，中飞院学生处将战“疫”、就业两手抓两不误作为工作目标，要求所属同志团结协作，创新就业载体，坚决做到战“疫”期间“就业招聘不停歇、就业服务不打烊”。为此，他们结合民航工作特点，通过“互联网+就业”的新模式，在用人单位和毕业生之间搭建起简历投递、面试、签约、报到的“云平台”。
来自贵州建档立卡贫困家庭的应届毕业生吴泽印同学，是中飞院“双百行动”的帮扶对象。如今该生在大学生就业指导中心老师的精准帮扶下，通过学院的招聘平台与浙江长龙航空公司签订了就业协议。吴泽印表示，“我所学的专业是发展前景广扩的应用心理学。但由于这是中飞院首届应用心理学毕业生，人们对该专业缺乏了解，目前就业形势并不理想。不过，通过学校的平台，我在民航业内得到了就业机会。未来，我将通过努力工作，回报公司的认可和母校的培养。”
就业双选从线下到线上的转变，既满足了战“疫”需要，又扩大了学生择业空间。
截止目前，中飞院除协调、组织民航西藏区局、四川航空、东航四川公司等民航企事业单位举办网络专场招聘活动80余场外，还积极组织、动员学生参加国家和地方政府举办的各类网络招聘活动，如“2020届高校毕业生全国网络联合招聘——24365校园招聘服务活动”、“ 2020年四川省高校毕业生春季网络专场招聘会”、“2020年湖北籍毕业生专场招聘会”等大型网络招聘会40余场。
再挑重担：合力唱好毕业生就业大戏
中飞院的“云平台”建设，在为战“疫”期间做好应届毕业生就业工作提供了支持的同时，也为进一步整合、扩大就业资源创造了条件。
5月21日，由民航局指导，民航院校毕业生就业工作联盟主办的民航直属院校首场“联合空中双选会”，经过3天的运行圆满落幕。作为本次双选会的承办单位，中飞院在对前期搭建的“云平台”进行调整、扩容后，于5月7日上线运行，19日至21日进入网络双选阶段，高质量保证了双选会如期正常运行。
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