1月15日，作为厦航工会第二届基层优秀班组长清华培训班的结业仪式，厦航在清华大学召开了主题为“我为厦航十三五大发展献一策”基层优秀班组长新春恳谈会，52名来自一线的班组长畅所欲言，结合自身工作特点为厦航“十三五”大发展建言献策。
本月初，厦航刚刚召开了“十三五”战略规划研讨会，目前正在积极谋划“十三五”开局，厦航工会充分发挥自身优势，准确把握时机，通过此次活动汇聚民智，服务大局。
恳谈会上，来自飞行部、飞机维修工程部、空中乘务部、运行指挥部、地面服务保障部等单位的优秀班组长从安全、服务、营销、运行、培训等方面，提出了许多含金量十足的好建议真声音。同时在恳谈会期间，“人文厦航职工之家”工会微信平台还同步推出了“我为幸福厦航建言献策”的活动，围绕女职工关怀、基层分公会建设、文体活动开展、岗位练兵等6个主题面向全公司征求意见，点击量迅速突破两万，据官方统计，此期间工会微信平台在全国4.6亿个微信平台中的影响力提升至第4872名。全国总工会领导点评到：厦航工会这一系列微信组合拳打得漂亮，可圈可点，这是基层先进的文化。
厦航工会黄国辉主席在恳谈会上对基层班组长提出殷切期望，表示班组长是厦航提升管理水平的引擎，创新发展的原动力，构建和谐发展环境的重要落脚点，工会要搭建赛场选马的大舞台，让基层班组充分发挥作用，成为攻坚克难的先锋队，为公司发展提供源源不断的动力。
